Wie wir „NEXT LEVEL Organisationen“ bauen
Indem wir «Brücken bilden» und als «Co-Pilots auf Zeit» aktiv mitarbeiten,
… mit der Marktdynamik und den Unternehmenswerten im Blick
Man kann das Ökosystem Wald nicht verstehen, wenn man nur einen Baum betrachtet – dasselbe gilt für Organisationen. Auch wenn man die Komplexität nicht beherrschen kann, so können wir trotzdem bewusst an den wichtigen Wirkungshebeln arbeiten. Dabei behalten wir die Zusammenhänge und das unternehmerische Gleichgewicht gut im Auge. Für einen gesunden „Puls“ im Unternehmen sind uns die gut abgestimmte Kommunikation und die richtige Transparenz wichtig.
… mit dem Potential, das in euch steckt
Es fasziniert uns immer wieder, wozu Menschen wirklich fähig sind und welche Möglichkeiten in ihnen schlummern. Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht, gezielt damit zu arbeiten und persönlich wie unternehmerisch in die Wirkung zu bringen. Unsere Erfahrung hat uns im Vertrauen bestärkt, dass sich die Dinge entfalten, wenn die Impulse richtig gesetzt werden und von den Mitarbeitenden getragen werden.
… mit den Teams, welche die Veränderungen selbst umsetzen
Jeder und jede Einzelne kennt die eigene Arbeit am besten, vor allem, wenn es um die Feinheiten geht. Mit diesem Wissen arbeiten wir und beziehen die Mitarbeitenden angemessen in die Veränderungsvorhaben mit ein. Menschen möchten einordnen können, WAS auf sie zukommt, WARUM dem so ist und WIE das konkret funktioniert; erst dann können sie auch ihren besten Beitrag leisten.
Wir bauen Brücken, damit deine Teams trockenen Fußes zueinander finden.
perSens Team
“Der einzige Mensch, der sich vernünftig benimmt, ist mein Schneider. Er nimmt jedesmal neu Mass, wenn er mich trifft, während alle anderen immer die alten Massstäbe anlegen, in der Meinung, sie passten heute noch auf mich.”
George Bernard Shaw